Una de mis mayores críticas al mundo del desarrollo de personas, al crecimiento personal y profesional y al coaching, entre otros, ha sido la excesiva responsabilidad que muchos expertos y no tan expertos le asignan al individuo, a su capacidad para superarse, a que delante...
Artes escénicas para reconectar con tu equipo...
Un encuentro para conversar, copensar y cocrear entorno a situaciones y problemáticas reales...
¿Cómo podemos sacarle mayor partido a la colaboración? ¿Cómo podemos crear unas reglas de juego de forma colectiva? ...
Y si antes de plantearte el trabajo en equipo nos focalizamos en comprender los círculos de relación, e identificar el impacto de nuestras acciones sobre las relaciones que contruímos día a día?...
¿Cómo reacciono ante los conflictos? ¿Cómo podemos transformarlos en oportunidades para mejorar? ...
1: Te presentamos tres buenas prácticas que puedes llevar a la acción con tu equipo y actuar como un/a auténtico/a líder. 2: Te abrimos la puerta al auto-liderazgo....
Y si todo lo que sabes de ti y proyectas lo pones al servicio de una estrategia comunicativa? Y si la ponemos en marcha?...
¿Qué proyectamos? ¿Cómo escuchamos? ¿Somos capaces de conectar el “dolor” del cliente a nuestro valor añadido de forma eficaz? ...
Ahora sí: cada vez que hables en público sabrás muy bien cuál es la mejor manera de afrontar ese momento con garantías....