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WHO

Josep y Pau, son dos tipos bastante distintos…

para resumirlo mucho, podemos decir que Josep es de beber café y Pau, té.

Por el resto, ambos…

Aman al ser humano por sus virtudes y también por sus líos y sus caos mentalo-conducto-emocional-comunicativos (lo que vendrían a solucionar las soft skills).

Ahí es donde disfrutan: facilitando, escuchando, proponiendo, provocando reflexión, movimiento y cambio.

Josep…

pone en juego, por un lado, sus aprendizajes trabajando más de diez años en HR: gestionando personas, evaluando talento y conociendo múltiples formas de organizar equipos y negocios. Y, por otro lado, sus experiencias internacionales en proyectos artísticos enfocados en provocar reflexión social.

Inconformista, inquieto y creativo, Josep está in the mood to grow ante propósitos de cambio y transformación.

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Pau…

con muchos años de actor profesional en la mochila y de conducir y dinamizar grupos, le va la marcha y posee una gran intuición y sensibilidad con las personas. Pau tiene ojo clínico para ver más allá de lo normal y saber qué debe pasar en cada momento para que se dé el aprendizaje.

Comprometido, apasionado y curioso, Pau está in the mood to grow cuando acompaña a personas a la mejor versión de sí mismas y las acerca a su parte más auténtica.

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Los orígenes

Ambos se conocieron y, junto con Carolina Isaacs, fundaron Pimood v1, donde facilitaron workshops y programas formativos para más de 4000 personas. Pau y Josep han diseñado y perfeccionado una metodología única en la que su formación y experiencia como actores tiene un papel relevante. También han identificado y los 8 enemigos y las 6 palancas para el desarrollo de soft skills. Han impartido charlas sobre soft skills y arte para el desarrollo de personas.

Con todo esto, Pimood ha evolucionado.

Su motor y pasión es transformar un mundo en el que todas las personas y organizaciones estén in the mood to grow: dispuestas al aprendizaje, a la acción, a innovarse cada día, a poner en marcha su Personal Innovation Mood… su PIMOOD.

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Acreditaciones

Piropos bien merecidos

  • Destacaría su proximidad, las ganas de hacer bien las cosas y, sobre todo, las dinámicas tan divertidas a la hora de trabajar soft skills en grupo. Ha sido una experiencia muy positiva aprender con ellos.

    Ainhoa Ayastuy - Responsable de Formación en Fundació I2CAT

  • What was great was how well they knew our business and truly tailored the training to meet our needs. They were super friendly and truly engaged with us the whole time, giving us tips and advice to help us feel better in our work as well as in our personal life.

    Audur Sigvaldadottir - Recruitment consultant at Babel Profiles

  • He trabajado con Pau y Josep en diferentes ocasiones y siempre ha destacado su energía, entrega y adaptabilidad para que las sesiones fuesen un éxito en cuanto a los objetivos establecidos previamente. ¡Un gran acierto!

    Daniel Vitalla - Director Comercial y Marketing en Fedefarma

  • Me gusta su enfoque práctico y experiencial de la formación, así como una metodología innovadora. Lo ponen fácil, se adaptan y buscan soluciones alternativas.

    Ricard Edo - Business Development Manager Lifelong Learning at CETT - Universitat de Barcelona